公司如何交社保？老会计手把手教你操作！

今儿个咱就来说说这公司咋交社保的事儿。这事儿，说起来也简单，但是做起来，也是有点门道的。俺们好多人在外打工，都得交这个社保，说是以后老了有个保障。

要说这公司嘞，想给员工交社保，那可是必须得办的事儿。要是公司不给员工交社保，那可是犯法的！

那咋交呢？俺听俺家那在外头打工的儿子说，这第一步嘞，就是公司得去那啥，社保部门开个户头。就像咱们去信用社开户存钱一样，没个户头，啥事都办不成。要不然，这钱交到哪里去，对不对？

开了户头之后呢，就得看看这社保政策了。这些玩意儿，俺们也搞不太懂，反正就是国家定的规矩，照着做就是了。你问俺这政策是啥？俺也说不清楚，反正就是那些个文件嘞，规定嘞啥的，咱也看不懂。但是，开公司的，肯定得弄明白这些事情。

然后嘞，就是要弄清楚交多少钱。俺听人说，这个叫啥“缴纳基数”，这公司交社保，也是有讲究的，不是你想交多少就交多少的。这个基数嘞，得根据员工的工资来定。工资高的，就多交点；工资低的，就少交点。反正就是这么个理儿。

这钱数定下来了，还得算算总共要交多少。这玩意儿，俺们老百姓也算不明白。反正公司里头有会计，他们会算。他们算好了，就告诉老板要交多少钱，老板就得准备好钱。这钱可不能少，少了人家社保局不给你办。

钱准备好了，那就得去交了。咋交呢？这俺就不知道了。反正现在都用那啥，电脑，在网上就能交。俺儿子说，现在交社保都在网上申报，在网上缴费，可方便了！俺们有的人家也装了电脑，说是可以在网上买东西，交水电费，可方便了！公司肯定也有电脑，那更方便了！

交了钱，还得给员工办个啥社保卡。这卡，就像咱们的身份证一样，里头有你的信息，以后看病嘞，领养老金嘞，都得用它。这个卡也很重要，丢了也麻烦，还得去补办。

最后嘞，公司还得定期去报送啥社保信息。这个俺也不太懂，反正就是把员工的工资嘞，交了多少社保嘞，这些东西报给社保局。要是不报，人家也不知道你交了没交，交了多少。这事儿也挺重要的，不能马虎。

要说公司里都有哪些人要交社保嘞？那肯定是那些长期干活的，签了合同的。总不能那些个临时来帮忙的，也交社保吧？那样也太不划算了，公司也不会做这种傻事。

还有，每个月，公司都得算算这些社保的钱，这可是个麻烦事儿。不过，公司里头有会计，这些事儿都是他们干。他们每个月都得把这些账算清楚，要不然，老板也不知道到底花了多少钱。

这社保嘞，种类也多，最主要的，俺听说的，有个叫“养老保险”的，说是等你老了，干不动活了，就靠这个养老。但是呢，你得交够15年，才能在退休后领到这个养老金。还有，医疗，工伤，反正乱七八糟的，俺也记不清了。这些，公司的人力资源部门，都得搞明白。他们会给每个员工解释这些东西，让员工知道自己交了啥，以后能享受啥。还有，现在很多公司还给员工交住房公积金，这样，员工买房子就能省不少钱！

• 这公司交社保，第一步是去社保部门开户。
• 要交多少钱，得看员工的工资，工资高的多交，工资低的少交。
• 长期员工都要交社保，临时工不用交。
• 公司里有会计，专门算这些社保的账。
• 养老保险要交够15年，老了才能领养老金。
• 还有的公司会给员工交住房公积金，买房能省钱。

说了这么多，俺也有点累了。反正，这公司交社保，就是这么回事儿。说简单也简单，说麻烦也麻烦。不过，这都是为了咱们老百姓好，以后老了有个依靠。现在的政策就是好嘞，还能照顾到我们这些老百姓了！