上海公司如何给员工缴纳社保？攻略看这篇！

今儿个咱就来唠唠，这上海的公司咋个给员工交那社保。这事儿，说难不难，说容易也不容易，就跟咱种地一样，得一步一个脚印地来。

头一个，你得去那啥，社保局，对，就是管这事儿的地方。去那儿干啥呢？开户！就跟你家养鸡得先搭个鸡窝一样，这公司要给员工交社保，也得先整个户头。那去了要带啥呢？嗨，就是一堆的纸纸，啥营业执照嘞，公章，银行账户嘞，反正就是证明你这公司是正经开的，不是瞎胡闹的。具体要啥，你去那问问就中，他们会给你个单子，照着准备就行。

这开户嘞，得在公司成立后的三十天内去办，别拖拖拉拉的，误了事儿。就像咱种庄稼，错过了时节，那一年的收成就泡汤了。

• 开户资料要备齐，啥营业执照嘞，公章，一个都不能少。
• 时间要抓紧，公司成立三十天内就得去。
• 地址要找对，别跑错地方，白耽误工夫。

开了户，接下来就是每个月给员工交钱了。这钱，得交给社保局，他们给咱管着，以后老了、病了，就指望这钱了。这交钱，也简单，就跟你家交电费一样，每个月按时交就行。公司都有专门管这事儿的人，叫啥来着？哦，对，会计！他们会算好每个人要交多少钱，然后把钱打到社保局的账户上。这钱从哪儿来？一部分从员工工资里扣，一部分公司出，跟咱凑份子办喜事差不多。

对了，还得填个啥表，叫社保申报核定表。这玩意儿，就是告诉社保局，咱公司这个月有几个人要交社保，每个人交多少钱。这表，得填仔细了，可别填错了，不然钱交错了，麻烦！

还有嘞，这公司里新来了人，也得给他交社保。这叫啥？叫新增员工。就跟你家添了头猪，得去登记一样，这新员工来了，也得去社保局登记，给他也开个户头，然后才能给他交社保。

除了社保，还有个啥公积金。这玩意儿，是干啥用的呢？就是给你攒钱买房子的。这钱也是每个月交，公司交一部分，你自己也交一部分，都存在一个账户里，以后你要买房子，就可以拿出来用。这公积金嘞，也得去一个专门的地方开户，叫公积金中心，跟社保局不是一个地方，别搞混了。

交了这些有啥用嘞？不就跟种地撒了种子，得等着收成么？这社保和公积金，就是咱的保障。老了，有养老金，病了，有医疗保险，生娃了，还有生育保险，买房了，还有公积金，这都是好东西嘞！

咱再说说，这要是有些人不想在公司干了，或者公司不要他了，这社保咋办？这叫啥来着？哦，离职。这离职了，社保可以接着交，但得自己掏钱了。这叫自己交职工社保，这法子不错，就算你换工作了，中间歇一阵子，也能保证这社保不断。要不以后老了，没个依靠咋整？

还有一种办法，叫缴纳灵活就业。这灵活就业社保，就是给那些自由职业的人，就像咱那些打零工的，他们没有固定的工作单位，也可以自己交社保。这法子也好，不管你干啥，都能有个保障。

所以说嘞，这上海公司缴纳社保，其实也不复杂。总的来说就这么几步：

• 去社保局开户
• 每个月按时交钱
• 新员工要及时添加
• 还有个公积金，也得开户交钱
• 离职了可以自己交

这社保和公积金嘞，是国家给咱老百姓的福利，可得好好珍惜。别管你是公司还是个人，都得按规矩来，按时交钱，这样才能保障咱们的将来。就像种地一样，你得辛勤耕耘，才能有好的收成。这社保和公积金，就是咱们的“收成”，现在交了钱，将来才能享福嘞！

说了这么多，我嘴都干了。这事儿，你们年轻人可能比我懂得多，我就唠叨这么多，希望对你们有点用。这天也不早了，我还得回去喂猪呢，就先说到这儿吧！